Развитие методов психодиагностики работников атомных станций обсудили начальники лаборатории психофизиологического обеспечения (ЛПФО) АЭС на одноименном совещании-семинаре в Технической академии Росатома.
Мероприятие проходило на московской площадке академии с 28 по 31 мая и собрало представителей филиалов АО «Концерн Росэнергоатом», МГУ имени М.В. Ломоносова, ГУП «Петербургский метрополитен», Института медико-биологических проблем РАН, НИУ ВШЭ, Центра нейропсихологии, ООО «Квазар» и др.
Выступая на открытии совещания, руководитель проекта департамента подготовки персонала АО «Концерн Росэнергоатом» Лариса Андрюшина представила результаты работы ЛПФО Концерна за 2023 год, акцентировав внимание на проектной деятельности психофизиологических служб.
«Говоря о проделанной работе за 2023 год, нельзя обойти стороной нашу проектную деятельность. Проектов становится всё больше. В них принимают участие психологи атомных станций и Технической академии Росатома. Один из таких проектов — психологические предпосылки небезопасного поведения. Проект реализуется на Нововоронежской и Калининской АЭС. На данный момент прошло полномасштабное исследование на этих двух станциях. Разработаны инструменты управления ключевыми факторами небезопасного поведения, которые сейчас проходят этап внедрения. В дальнейшем проект распространится и на все остальные атомные станции страны», - сказала Лариса Андрюшина.
Также спикер упомянула проект по проведению оценки надежности оперативного персонала с учетом увеличения нагрузки в период аномальных событий и разработки компенсирующих мероприятий, в том числе психологической направленности.
Сам семинар был разделен на 5 блоков. Каждый блок посвятили отдельной теме. Так, специалисты-психологи за 4 дня мероприятия обсудили развитие системы психофизиологических обследований персонала атомных станций, психологическую и нейропсихологическую диагностику, а также методологическое сопровождение деятельности ЛПФО.
«В этом году ключевая тема нашего семинара – это проведение психофизиологического обследования. Мы разбирали, какие существуют современные методы психодиагностики, психофизиологические методы оценки функциональных состояний, критерии оценки профессиональной надежности кандидатов/работников, а также поговорили про автоматизацию проведения психофизиологического обследования», - подчеркнула директор Центра компетенций по культуре безопасности и надежности человеческого фактора Елена Чернецкая.
Про основные направления развития системы психологической и психофизиологической оценки надежности персонала Росэнергоатома рассказала главный эксперт Центра компетенций по культуре безопасности и надежности человеческого фактора Елена Леонова.
«Позволю себе представить идеальную модель психофизиологического обследования. Во-первых, это точность оценки персонально важных качеств. Во-вторых, качество методик для оценки персонала и их единообразие для всех атомных станций. В-третьих, разумеется, безошибочность. Нам важно от статики, с моей точки зрения, перейти к процессуальному и контекстному подходу в оценке профессионально важных качеств. Т.е. в каких ситуациях, какие качества могут привести к ошибке или наоборот обеспечить надежность персонала», - дополнила Елена Леонова.
Организаторы мероприятия отмечают, что такие ежегодные семинар-совещания позволяют анализировать проделанную работу за год и повышать эффективность специалистов, обмениваться опытом и намечать дальнейшие пути развития лабораторий АЭС.
Энергетика является основой поступательного социально-экономического развития страны, снабжения промышленности и граждан. Россия продолжает модернизацию энергокомплекса, в том числе, атомных мощностей. Эта работа осуществляется с учетом современных трендов цифровизации и замещения импортного оборудования.
