Конкурс корпоративных проектов состоялся в рамках XIII форума «People Investor 2020:ESG — для всех!». Целью конкурса стало содействие выявлению и распространению лучшего опыта и инновационных практик социально ответственного ведения бизнеса для повышения прозрачности и конкурентоспособности российских компаний. Финал конкурса прошел в онлайн-формате 2 декабря.
Проект «Человеческий капитал – ресурс будущего» по подготовке инструкторов нового поколения в поддержку программ подготовки персонала АЭС за рубежом был отобран на предварительном этапе конкурсной комиссией по направлению «Управление человеческими ресурсами» наряду с другими проектами, два из которых представлены компаниями как «Сибур» и Unilever. На конкурсе проект Технической академии представила директор по персоналу Наталья Сивохина.
Название форума «People Investor 2020: ESG — для всех!» подчеркнуло важность ESG принципов — Экология, Социальная ответственность, Управление — в 2020 году: «пандемия, охватившая весь мир, обрушила общепринятую пирамиду ценностей, поставив на первый план для граждан базовые приоритеты безопасности и заботы о здоровье. Имиджевая составляющая общественных программ отошла на второй план, уступив место программам спасения людей, бизнеса, территорий», — говорится на сайте мероприятия.
Для справки:
Проект «People investor: компании, инвестирующие в людей» реализуется с 2008 года. За это время в рамках проекта создано целое сообщество представителей российского бизнеса, для которых приоритетным фактором успешного функционирования компании в современных условиях являются ее нематериальные активы — сотрудники, накопленные знания, надежные партнерские отношения, социальная репутация.
Выход Технической академии Росатома в финал конкурса – очередное признание программы подготовки инструкторов нового поколения. В начале ноября новую программу Технической академии отметили на VII Всероссийского конкурса лучших практик работодателей в социогуманитарной сфере «Создавая будущее».